Internal Sales Representative (m/w/d)

MailStore – die Experten für E-Mail-Archivierung

Wir sind die MailStore Software GmbH aus Viersen bei Düsseldorf mit einem Team von 50 Mitarbeitern. MailStore ist ein Tochterunternehmen von OpenText, “The Information Company” (NASDAQ: OTEX) (TSX: OTEX), mit Hauptsitz in Waterloo, Kanada. Seit mehr als 10 Jahren bieten wir Standardlösungen zur E-Mail-Archivierung für unsere Kunden an – entwickelt und betreut von unserem Team. Eine hohe Kundenzufriedenheit unserer mehr als 80.000 Kunden weltweit und das stetige Unternehmenswachstum beweisen, dass wir DIE Experten für E-Mail-Archivierung sind.

Was Deine Arbeit spannend macht

Die angenehme Atmosphäre eines kleinen, dynamischen Teams mit flachen Hierarchien bietet Dir eine optimale Umgebung, Dich für den Erfolg von MailStore einzubringen. Internationales Arbeiten mit unseren Kollegen in Boston oder externen Partnern, übergreifende Unternehmensprojekte, Produktweiterentwicklungen und Kundenkontakt – das alles wird Dir in Deiner täglichen Arbeit begegnen! Bei uns zählt „Sein“ und nicht „Schein“ – dazu gehört Eigenverantwortung genauso wie ein ungezwungener Dresscode. Wir sind stolz darauf, erfolgreich zu sein und gleichzeitig motivierte und zufriedene Mitarbeiter zu haben – was will man mehr?

Als Internal Sales Representative bist du Teil des Sales-Teams und damit erster Ansprechpartner für das internationale Geschäft von MailStore. Du treibst den Ausbau des Geschäfts mit neuen Kunden voran und sicherst den Erfolg im Bestandskundengeschäft. Darüber hinaus unterstützt du das Channel-Partner Geschäft.

Wofür wir Deine Unterstützung brauchen

• Du treibst den Ausbau des internationalen Geschäfts mit neuen Kunden voran und sicherst den Erfolg im Bestandskundengeschäft.
• Du berätst Kunden per E-Mail, am Telefon und per Chat und bearbeitest vertriebsbezogene Anfragen mit dem Ziel, MailStore Produkte zu verkaufen.
• Du erstellst entsprechende Angebote und verfolgst diese aktiv nach.
• Du sicherst unser Bestandskundengeschäft durch Nachverfolgung von Vertragsverlängerungs­angeboten.
• Du identifizierst Möglichkeiten zur Ausweitung des Geschäfts mit bestehenden und neuen Kunden.
• Du koordinierst komplexere Angebote mit dem Pre-Sales Team.
• Du unterstützt das Channel Sales Team bei der Qualifizierung von Partnerregistrierungen und im Kontakt zu Channel Partnern.
• Du nimmst eine aktive Rolle in internen Projekten wahr und repräsentierst dort das Sales Team.
• Du erstellst Vertriebsanalysen und Reports.
• Du wirkst aktiv an der Verbesserung von Vertriebsprozessen mit.

Was Du mitbringen solltest

• Eine Ausbildung (beruflich oder akademisch) oder mehrjährige Berufserfahrung
• Guter bis sehr guter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, sowohl verbal als auch schriftlich.
• Eine selbstorganisierte und strukturierte Arbeitsweise.
• Du musst selbst kein „Tekkie“ sein, jedoch eine Affinität zu technischen Produkten und Dienstleistungen aufweisen können.

Ein „WÄRE GUT“ sind für uns folgende Punkte

• Ein fundiertes Verständnis für den Verkauf von Software an SMBs.
• Kenntnisse über SaaS Geschäftsmodelle.
• Gute Kenntnisse über den Verkauf von Standard-On-Premises-Software.
• Idealerweise kennst Du bereits den E-Mail-Archivierungsmarkt.
• Mehrjährige einschlägige Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb für den SMB-Markt.

Was wir bieten

• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Arbeiten in agilen Teams
• Unternehmensweite Corporate Benefits, wie z.B. Incentives, Mitarbeiterrabatte, kostenloser Zugang zu Well-Being-Apps, Employee Referral Program, Employee Stock Purchase Plan
• Firmenparkplätze
• Regelmäßige Firmen-Events
• Kostenlose Getränke und Kaffee im Büro
• Eine kollegiale und lockere Arbeitsatmosphäre
• Internationales Arbeiten mit unseren OpenText-Kollegen weltweit

Interessiert?

Deine Ansprechpartnerin Shari Wan, Talent Acquisition Advisor, beantwortet gerne deine Fragen per E-Mail unter wans@opentext.com

Bewirb‘ Dich jetzt mit Angabe des Stellentitels und der Referenznummer. Dein CV, Dein frühester Eintrittstermin und Dein Wunschgehalt helfen uns, schnell eine Entscheidung treffen zu können!

Bitte bewirb dich ausschließlich über das Online-Bewerberportal der OpenText, da wir aus datenschutzrechtlichen Gründen leider keine E-Mail-Bewerbungen verarbeiten können. Wir bitten um Verständnis.

Gut zu wissen

Bei OpenText achten und wertschätzen wir die Diversität unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, bei dem alle die gleichen Chancen haben. Wir freuen uns auf alle Bewer­bungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Nur aus Gründen der Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede.

Für Positionen, die ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit erfordern, kann eine Überprüfung möglicher Vorstrafen notwendig sein. Für Fragen und weitere Informationen sprechen Sie gerne Ihren Kontakt im Recruiting bei OpenText an.

OpenText nimmt keine Bewerbungen oder Lebensläufe von Personalagenturen entgegen und ist nicht für Gebühren, Provisionen oder andere Zahlungen im Zusammenhang mit diesen verantwortlich, es sei denn, dies ist in einem schriftlichen Rahmenvertrag und einem unterzeichneten Suchauftrag zwischen Open Text und der Personalvermittlungsagentur oder der Partei, die die Zahlung einer Gebühr verlangt, vorgesehen.

Die globale Impfrichtlinie von OpenText verlangt, dass jeder, der ein OpenText-Büro betritt, vollständig gegen Covid 19 geimpft sein muss.